برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا (Atlantic Immigration Program) که با نام AIP نیز شناخته می‌شود، یک مسیر ویژه برای مهاجرت کارگران ماهر خارجی و فارغ‌التحصیلانی است که تحصیلات خود را در یکی از دانشگاه‌های کانادا به پایان رسانده‌اند و قصد دارند اقامت دائم این کشور را دریافت کنند.
این برنامه برای تأمین نیازهای بازار کار و رشد اقتصادی منطقه آتلانتیک طراحی شده است و متقاضیان آن فقط می‌توانند در یکی از چهار استان آتلانتیک شامل نیوبرانزویک، نوا اسکوشیا، جزیره پرنس ادوارد و نیوفاندلند و لابرادور مشغول به کار شوند. در واقع، این برنامه به کارفرمایان منتخب در این استان‌ها اجازه می‌دهد تا نیروی کار ماهر بین‌المللی را شناسایی، جذب و حفظ کنند.
نحوه کار برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا
برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا یک برنامه کارفرما محور است که فرآیند استخدام نیروی کار خارجی را برای کارفرمایان تسهیل می‌کند. تمامی متقاضیان اصلی که از طریق این برنامه وارد کانادا می‌شوند، باید یک جاب آفر (پیشنهاد شغلی) از یک کارفرمای تأییدشده داشته باشند و همچنین یک برنامه اسکان شخصی‌سازی‌شده (محل اقامت) برای خود و خانواده‌شان ارائه دهند.
بد نیست بدانید که این برنامه در ابتدا برنامه آزمایشی مهاجرت اقیانوس اطلس (AIPP) نام داشت. این برنامه تا مدت‌ها به‌عنوان یک مسیر موقت برای مهاجرت به منطقه آتلانتیک کانادا عمل می‌کرد. اما در تاریخ ۳۱ دسامبر ۲۰۲۱ این برنامه بسته شد و سازمان مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا (IRCC) در ۵ مارس ۲۰۲۲ پذیرش درخواست‌های جدید را متوقف کرد.
پس از موفقیت این طرح آزمایشی، دولت کانادا تصمیم گرفت برنامه‌ای دائمی جایگزین آن کند و به این ترتیب، برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا به‌عنوان یک مسیر رسمی برای مهاجرت کاری به این منطقه معرفی شد.
بیشتر بخوانید: جاب آفر کانادا
مراحل اجرای برنامه مهاجرتی آتلانتیک
1.دریافت پیشنهاد شغلی از کارفرمای معتبر
پس از اینکه یک کارفرمای منتخب در یکی از استان‌های آتلانتیک، نیروی کار مناسبی را مطابق با نیازهای شغلی خود و معیارهای برنامه مهاجرتی پیدا کرد، باید به او پیشنهاد شغلی ارائه دهد. یکی از مزایای این برنامه این است که کارفرمایان نیازی به دریافت ارزیابی تأثیر بازار کار (LMIA) ندارند، که فرآیند استخدام را ساده‌تر و سریع‌تر می‌کند.
2.ایجاد برنامه حا اقامت و حمایت از مهاجران
پس از پذیرش پیشنهاد شغلی، کارفرما موظف است متقاضی را به یک سازمان ارائه‌دهنده خدمات امحا اقامت (اسکان) معرفی کند. در این مرحله، ارزیابی نیازهای متقاضی انجام شده و برنامه اسکان شخصی‌سازی‌شده او تدوین می‌شود. همچنین، کارفرمایان نقش مهمی در حمایت از ادغام بلندمدت مهاجران و خانواده‌هایشان در جامعه محلی دارند تا بتوانند به اهداف تعیین‌شده در برنامه اسکان خود برسند.
3.دریافت ویزای کار موقت برای ورود سریع به کانادا
در صورتی که یک کارفرما نیاز فوری به پر کردن یک موقعیت شغلی داشته باشد، متقاضی می‌تواند با استفاده از یک اجازه کار موقت به کانادا بیاید. برای دریافت این ویزای کار موقت، متقاضی باید:
✔ یک پیشنهاد شغلی معتبر (جاب آفر) داشته باشد.
✔ نامه تأییدیه از استان مربوطه را دریافت کند.
✔ متعهد شود که ظرف ۹۰ روز پس از درخواست ویزای کار موقت، برای اقامت دائم کانادا اقدام کند.
این ساختار به مهاجران اجازه می‌دهد تا به‌سرعت وارد کانادا شوند، شغل خود را شروع کنند و در مدت کوتاهی برای اقامت دائم اقدام نمایند.
تعیین صلاحیت کارفرمایان در برنامه مهاجرتی آتلانتیک
کارفرمایانی که قصد دارند نیروی کار ماهر خارجی را از طریق برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا استخدام کنند، ابتدا باید از استان یا استان های مربوطه مجوز تأیید صلاحیت (Designation) دریافت کنند. این فرآیند به کارفرمایان اجازه می‌دهد که نیروی کار بین‌المللی را به‌صورت رسمی استخدام کرده و به رشد اقتصادی منطقه کمک کنند.
شرایط دریافت تأییدیه کارفرمایان
- ارائه درخواست به استان مربوطه: کارفرمایان باید درخواست خود را به استانی که در آن فعالیت می‌کنند ارائه دهند تا تأییدیه دریافت کنند.
- نیاز به تأییدیه مجزا برای استان‌های مختلف: اگر یک کارفرما در چندین استان آتلانتیک فعالیت دارد، باید برای هر استان یک تأییدیه جداگانه دریافت کند.
- تعهد به حمایت از مهاجران و خانواده‌هایشان: کارفرمایان متعهد هستند که از مهاجران و خانواده‌هایشان در فرآیند ادغام و سازگاری با زندگی جدید در آتلانتیک کانادا حمایت کنند.
این فرآیند تضمین می‌کند که نیروی کار مهاجر نه‌تنها فرصت شغلی مناسب پیدا کند، بلکه با حمایت کارفرما بتواند به‌راحتی در جامعه جدید ادغام شود و زندگی پایداری در کانادا داشته باشد.
انواع برنامه‌های مهاجرتی آتلانتیک کانادا
برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا با هدف جذب نیروی کار ماهر و فارغ‌التحصیلان بین‌المللی برای تأمین نیازهای شغلی و رشد اقتصادی چهار استان آتلانتیک کانادا طراحی شده است. این برنامه جایگزین برنامه آزمایشی مهاجرت آتلانتیک (AIPP) شد که در سال ۲۰۲۱ به پایان رسید.
برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا در سه زیرمجموعه اصلی ارائه می‌شود که هر کدام متناسب با شرایط متقاضیان مختلف طراحی شده‌اند:
۱. برنامه نیروی کار ماهر آتلانتیک (Atlantic High-Skilled Program – AHSP)
این زیرمجموعه برای افرادی که دارای تجربه کاری در مشاغل مدیریتی، حرفه‌ای و فنی هستند، طراحی شده است.
شرایط اصلی:
✔ حداقل یک سال سابقه کار (۱,۵۶۰ ساعت) در پنج سال گذشته در یک شغل مدیریتی (TEER 0)، حرفه‌ای (TEER 1)، یا فنی (TEER 2)
✔ مدرک تحصیلی حداقل یک‌ساله پس از دیپلم دبیرستان (یا معادل آن در خارج از کانادا با تأییدیه ECA)
✔ پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای تأییدشده در استان‌های آتلانتیک کانادا
✔ سطح زبان CLB 4 یا بالاتر
۲. برنامه نیروی کار نیمه‌ماهر آتلانتیک (Atlantic Intermediate-Skilled Program – AISP)
این زیرمجموعه برای افرادی که تجربه کاری در مشاغل فنی، اجرایی، یا خدماتی دارند مناسب است.
شرایط اصلی:
✔ حداقل یک سال سابقه کار (۱,۵۶۰ ساعت) در پنج سال گذشته در یک شغل TEER 3 یا 4
✔ حداقل مدرک دیپلم دبیرستان کانادایی (یا معادل آن در خارج از کانادا با تأییدیه ECA)
✔ پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای تأییدشده در استان‌های آتلانتیک
✔ سطح زبان CLB 4 یا بالاتر
۳. برنامه فارغ‌التحصیلان بین‌المللی آتلانتیک (Atlantic International Graduate Program – AIGP)
این زیرمجموعه مختص دانشجویان بین‌المللی است که از یک مؤسسه آموزشی معتبر در یکی از استان‌های آتلانتیک کانادا فارغ‌التحصیل شده‌اند. برخلاف سایر برنامه‌ها، نیازی به سابقه کار ندارد.
شرایط اصلی:
✔ مدرک تحصیلی (دیپلم، گواهینامه، یا مدرک دانشگاهی) از یکی از مؤسسات آموزشی معتبر در نیوبرانزویک، نوا اسکوشیا، جزیره پرنس ادوارد یا نیوفاندلند و لابرادور
✔ حداقل دو سال تحصیل تمام‌وقت در کانادا
✔ زندگی در یکی از استان‌های آتلانتیک برای حداقل ۱۶ ماه در ۲۴ ماه قبل از فارغ‌التحصیلی
✔ پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای تأییدشده
✔ سطح زبان CLB 4 یا بالاتر
شرایط پذیرش در برنامه مهاجرت کاری آتلانتیک کانادا
برای واجد شرایط بودن در برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا (AIP)، متقاضی باید:
دارای سابقه کار معتبر باشد، مگر اینکه یک دانشجوی بین‌المللی فارغ‌التحصیل از یک مؤسسه آموزشی در آتلانتیک کانادا باشد.
شرایط تحصیلی لازم را داشته باشد.
شرایط زبان مورد نیاز را برآورده کند.
میزان کافی از تمکن مالی برای استقرار در کانادا را نشان دهد (اگر متقاضی دارای مجوز کار معتبر و در حال حاضر در کانادا باشد، نیازی به ارائه مدرک تمکن مالی ندارد).
در صورتی که متقاضی تمامی شرایط فوق را دارا باشد، می‌تواند فرآیند جستجوی کار را نزد یک کارفرمای تأییدشده در استان‌های آتلانتیک آغاز کند.
شرایط سابقه کار در برنامه مهاجرتی آتلانتیک
متقاضی باید حداقل ۱,۵۶۰ ساعت سابقه کار در ۵ سال گذشته داشته باشد.
نحوه محاسبه ساعات کاری:
✔ ساعات کار تمام‌وقت و پاره‌وقت قابل محاسبه است.
✔ فقط ساعات کاری دارای حقوق شمارش می‌شوند (کار داوطلبانه و بدون حقوق قابل قبول نیست).
✔ ساعات کاری به‌عنوان خوداشتغالی مورد قبول نیست.
✔ ساعات کاری داخل کانادا یا خارج از آن قابل محاسبه است، اما متقاضی باید در زمان کار مجوز کار معتبر داشته باشد.
✔ ساعات کاری باید در بازه زمانی حداقل ۱۲ ماهه جمع شده باشد.
✔ تجربه کاری حین تحصیل قابل قبول است، به شرطی که با شرایط مجوز تحصیلی همخوانی داشته باشد.
✔ تجربه کاری باید در یکی از دسته‌های شغلی TEER 0، 1، 2 یا 3 از سیستم طبقه‌بندی ملی مشاغل کانادا (NOC) باشد.
✔ تجربه کاری باید شامل فعالیت‌های ذکر‌شده در توضیحات شغلی NOC و بیشتر وظایف اصلی آن شغل باشد.
بیشتر بخوانید: طبقه بندی مشاغل در کانادا
سابقه تحصیلی برای مهاجرت از طریق برنامه آتلانتیک کانادا
شرایط ویژه برای فارغ‌التحصیلان بین‌المللی
دانشجویان بین‌المللی که در کانادا تحصیل کرده‌اند، نیازی به ارائه سابقه کار ندارند، به شرطی که:
✔ دارای مدرک تحصیلی (دیپلم، گواهینامه، مدرک فنی یا مهارتی) از یک مؤسسه آموزشی معتبر در نیوبرانزویک، نوا اسکوشیا، جزیره پرنس ادوارد، یا نیوفاندلند و لابرادور باشند.
✔ تمام دوره تحصیل خود را به‌صورت تمام‌وقت گذرانده باشند.
✔ در طول دوره تحصیل، مجوزهای لازم برای تحصیل، کار یا آموزش در کانادا را داشته باشند.
✔ در ۱۶ ماه از ۲۴ ماه آخر تحصیل خود در یکی از استان‌های آتلانتیک کانادا زندگی کرده باشند.
شرایط تحصیلی مورد نیاز
✔ اگر پیشنهاد شغلی متقاضی در دسته شغلی TEER 0 یا 1 (مشاغل مدیریتی و تخصصی) باشد:
باید حداقل مدرک یک‌ساله پس از دبیرستان یا بالاتر را داشته باشد.
✔ اگر پیشنهاد شغلی در دسته TEER 2، 3 یا 4 باشد:
باید حداقل مدرک دیپلم دبیرستان کانادایی یا معادل آن در خارج از کانادا را داشته باشد.
✔ برای متقاضیانی که تحصیلات خود را خارج از کانادا گذرانده‌اند:
باید ارزیابی مدارک تحصیلی (ECA) انجام دهند تا ثابت شود که مدرک آنها معادل استاندارد آموزشی کانادا برای شغل پیشنهادی‌شان است.
گزارش ECA باید کمتر از ۵ سال از زمان دریافت آن گذشته باشد و در زمان ارسال درخواست به اداره مهاجرت کانادا معتبر باشد.
شرایط زبان مورد نیاز در برنامه مهاجرتی آتلانتیک
1.برای مشاغل TEER 0 و 1:
– متقاضی باید حداقل سطح ۵ در آزمون Canadian Language Benchmark (CLB) یا Niveaux de compétence linguistique canadiens (NCLC) را کسب کند.
2. برای مشاغل TEER 2، 3 و 4:
– متقاضی باید حداقل سطح ۴ در CLB یا NCLC را داشته باشد.
3. متقاضیان باید نتایج آزمون زبان خود را از یک سازمان معتبر ارائه دهند:
– نتایج آزمون زبان باید کمتر از ۲ سال از تاریخ آن گذشته باشد و در زمان ارسال درخواست به IRCC معتبر باشد.
این الزامات تضمین می‌کنند که متقاضیان از توانایی لازم برای کار و زندگی در کانادا برخوردارند و می‌توانند به‌راحتی در محیط کاری و اجتماعی ادغام شوند.
شرایط تمکن مالی برای پذریرش در برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا
متقاضیان برنامه مهاجرتی آتلانتیک باید تمکن مالی کافی برای حمایت از خود و خانواده‌شان پس از ورود به کانادا را اثبات کنند. میزان تمکن مالی مورد نیاز بستگی به تعداد اعضای خانواده دارد.مسلماً هرچه تعداد اعضا بیشتر باشد، وجوه هم بیشتر خواهد بود.
لازم به توجه است، اگر متقاضی در حال حاضر در کانادا زندگی می‌کند و دارای مجوز کار معتبر است، نیازی به ارائه مدارک تمکن مالی ندارد.
میزان تمکن مالی مورد نیاز بر اساس تعداد اعضای خانواده:
| تعداد اعضای خانواده | میزان تمکن مالی مورد نیاز (دلار کانادا) |
|---|---|
| ۱ نفر | ۳,۳۰۳ دلار |
| ۲ نفر | ۴,۱۱۲ دلار |
| ۳ نفر | ۵,۰۵۵ دلار |
| ۴ نفر | ۶,۱۳۸ دلار |
| ۵ نفر | ۶,۹۶۲ دلار |
| ۶ نفر | ۷,۸۵۲ دلار |
| ۷ نفر یا بیشتر | ۸,۷۴۲ دلار |
| هر عضو اضافی خانواده | ۸۹۰ دلار بیشتر |
مزایای برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا
برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا یکی از بهترین و آسان‌ترین روش‌های مهاجرت به کانادا است که مزایای متعددی برای متقاضیان دارد. برخلاف بسیاری از برنامه‌های مهاجرتی دیگر، این برنامه شرایط ساده‌تری دارد و می‌تواند گزینه‌ای مناسب برای افرادی باشد که قصد دارند در یکی از استان‌های آتلانتیک زندگی و کار کنند.
- هزینه کمتر نسبت به سایر برنامه‌های مهاجرتی
- بررسی سریع‌تر پرونده‌ها
- امکان انتخاب بین چهار استان آتلانتیک برای پیدا کردن جاب آفر
- عدم نیاز به دریافت مجوز LMIA
- عدم وجود سیستم امتیازبندی
- سن متقاضی تأثیر ندارد
- نمره زبان مورد نیاز پایین
- امکان مهاجرت با مشاغل نیمه‌تخصصی
- تمکن مالی کمتر نسبت به سایر برنامه‌های مهاجرتی
رزور وقت مشاوره و تایم های مناسب برای مشاوره / فرم ارزیابی رایگان
سوالات متداول
NOC (National Occupational Classification) سیستم دسته‌بندی مشاغل در کانادا است که برای ارزیابی صلاحیت متقاضیان مهاجرت و تحلیل بازار کار استفاده می‌شود.
بله، داشتن پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای تأییدشده در یکی از استان‌های آتلانتیک یکی از الزامات اصلی این برنامه است.
خیر، در این برنامه کارفرمایان نیازی به ارزیابی تأثیر بر بازار کار (LMIA) ندارند که باعث تسهیل و تسریع فرآیند استخدام می‌شود.
خیر، در این برنامه هیچ محدودیت سنی وجود ندارد و متقاضیان در هر سنی می‌توانند اقدام کنند.
بله، متقاضیان باید میزان مشخصی از تمکن مالی برای تأمین هزینه‌های زندگی خود و خانواده‌شان را نشان دهند. اما اگر فرد در حال حاضر با مجوز کار معتبر در کانادا زندگی می‌کند، نیازی به ارائه مدرک تمکن مالی ندارد.
- زمان پردازش پرونده‌ها معمولاً بین ۶ تا ۱۲ ماه است، اما ممکن است بسته به شرایط فردی و حجم درخواست‌ها تغییر کند.
بله، در این برنامه امکان همراهی همسر و فرزندان وجود دارد و آنها نیز می‌توانند اقامت دائم دریافت کنند.
حوزه آتلانتیک شامل استان‌های نیوبرانزویک، نیواسکوشیا، نیوفاندلند و لابرادور و جزیره پرنس ادوارد است.
بله، به شرطی که ساعات کاری شما مطابق با شرایط مجوز تحصیلی شما باشد، تجربه کاری در زمان تحصیل نیز قابل قبول خواهد بود.
بله، سابقه کاری شما باید متناسب با شغلی باشد که در پیشنهاد شغلی‌تان ذکر شده است و در یکی از دسته‌های TEER 0، 1، 2 یا 3 قرار بگیرد.
بدون دیدگاه